龙井党建
为深入开展在职党员进社区服务居民群众、参与社区建设活动，建立健全在职党员“工作在单位，活动在社区，奉献双岗位”长效机制，龙井市社区党工委充分发挥纽带作用，精心安排部署，以三项举措努力构筑全社会共同关心、共同参加的开放性、区域性社区党建新格局，有效提升社区治理和服务群众工作水平，在全市范围内全面铺开“在职党员进社区”活动。
社区与驻街单位召开动员会议
深入摸底调查，做好准备工作。社工委指导各社区党委按照报到单位党组织基本情况，完成单位党组织的网格包保分配工作，各社区党委对所辖区域进行全面摸底，以社区党委书记为主要负责人，及时摸清区域内的单位党组织和党员，并做好沟通联系工作，将新增单位党组织纳入工作范围。准确掌握报到单位可为社区提供服务的资源，形成社区与报到单位及在职党员连接的桥梁纽带，综合推进社区党建工作建设。
社区向驻街单位介绍相关工作
开展沟通动员，做好衔接工作。各社区通过召开党委会议研究讨论在职党员服务岗位的设置认领工作，积极搭建党员沟通联系平台，全力配合开展好服务活动。同时，社区党委书记及副书记主动加强与驻街单位党委的联系交流，召开共驻共建动员会议，详细介绍社区工作及社区志愿服务发展需求，强化督促引导，促进各单位发挥专业特长及优势开展活动，切实做好衔接工作，有效带动驻街单位参与社区建设，推动实现双赢。
完成岗位认领，做好报到工作。目前为止，今年83个驻街单位，名在职党员均已到社区个网格党支部报到，报道的党员全部完成服务岗位认领工作，接下来将有针对性的开展为民服务、志愿服务和结对帮扶活动。各社区党委也认真做好在职党员到社区报到的接收，统计造册，建立档案、台账等相关工作。下一步，各社区将以党建载体项目化为主体，采取定期与灵活、集中与分散相结合的方式，分批次、多样化的开展服务活动。
龙井市社区党工委艾昕焕
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